Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал: http://dspace.oneu.edu.ua/jspui/handle/123456789/1021
Повний запис метаданих
Поле DCЗначенняМова
dc.contributor.authorМолла, М.Г.-
dc.contributor.authorМолла, М.Г.-
dc.contributor.authorMolla, M.-
dc.date.accessioned2013-12-17T07:19:35Z-
dc.date.available2013-12-17T07:19:35Z-
dc.date.issued2012-
dc.identifier.citationМолла М. Г. Формування системи показників оцінки організаційних складових конкурентоспроможності підприємства / М. Г. Молла // Вісник соціально-економічних досліджень: зб. наук. пр. / голов. ред. М. І. Звєряков; Одеський нац. екон. ун-т. – Одеса, 2012. – Вип. 44 (1). – С. 252-257.ru_RU
dc.identifier.urihttp://dspace.oneu.edu.ua/jspui/handle/123456789/1021-
dc.description.abstractУ статті розглянуто питання стосовно організаційних складових конкуренто-спроможності підприємства та вибору найбільш оптимального чіткого методу їх оцінки. Проаналізовано попередні праці науковців та представлено свої розробки щодо критеріїв та показників оцінки організаційних складових.ru_RU
dc.description.abstractIn the article questions about organizational components of enterprise competitiveness were concerning and choose the best method of precise valuation. Previous work of scientists were analyzed and our development of criteria and indicators for evaluation of organizational components are presented.-
dc.language.isoukru_RU
dc.publisherОдеський національний економічний університетru_RU
dc.titleФормування системи показників оцінки організаційних складових конкурентоспроможності підприємстваru_RU
dc.typeArticleru_RU
Розташовується у зібраннях:Випуск 1, № 44
Кафедра економіки підприємства та організації підприємницької діяльності



Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.