Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал: http://dspace.oneu.edu.ua/jspui/handle/123456789/10600
Повний запис метаданих
Поле DCЗначенняМова
dc.contributor.authorПшегодська, О.С.-
dc.date.accessioned2019-12-02T07:44:42Z-
dc.date.available2019-12-02T07:44:42Z-
dc.date.issued2019-
dc.identifier.urihttp://dspace.oneu.edu.ua/jspui/handle/123456789/10600-
dc.description.abstractУ роботі розглядається сучасний стан та проблеми ефективності системи управління персоналом. Проаналізовано господарську діяльність ТОВ «Профагротранс» та систему управління персоналом. Рекомендовані заходи щодо зменшення високої плинності персоналу серед водіїв та робітників та введення оцінювання ефективності роботи управлінського персоналу. Запропоновано впровадження сучасного методу постановки цілей та оцінювання ефективності управління персоналом – метод OKR, зміни системи оплати праці шляхом введення постійної (виплачується залежно від відпрацьованого часу) частини і змінної (відрядної) частини, заходи щодо налагодження побутових проблем персоналу, що сприятиме зниженню рівню плинності.ru_RU
dc.description.abstractThe paper considers the current state and problems of the effectiveness of the personnel management system. The economic activity of ProgarTrans LLC and personnel management system have been analyzed. Recommended measures for reducing the high turnover of personnel among drivers and workers and introducing an assessment of the effectiveness of management personnel. The proposed introduction of a modern method of setting goals and assessing the effectiveness of personnel management - the OKR method, changes in the system of remuneration through the introduction of a constant (paid depending on the time worked) part and the variable (part), measures to establish the domestic personnel problems, which will reduce the level of fluidity.-
dc.language.isoukru_RU
dc.subjectуправління персоналомru_RU
dc.subjectефективність системи управління персоналом в логістичній компаніїru_RU
dc.subjectметод OKRru_RU
dc.subjectрівень абсентеїзмуru_RU
dc.subjectрівень плинності персоналуru_RU
dc.subjectpersonnel managementru_RU
dc.subjectefficiency of personnel management system in logistics companyru_RU
dc.subjectOKR methodru_RU
dc.subjectlevel of absenteeismru_RU
dc.subjectstaff turnover levelru_RU
dc.titleДослідження ефективності системи управління персоналом організаціїru_RU
dc.title.alternativeEfficiency study Human Resources Management Systemru_RU
dc.typeDiplomasru_RU
Розташовується у зібраннях:Центр заочної та вечірньої форм навчання*



Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.