«Model Factory» як сучасний засіб підвищення продуктивності праці на підприємствах України

Abstract

Розглянуто питання підвищення продуктивності праці як основного завдання для кожного підприємства та країни. Визначено, що відповідно до даних консалтингової компанії McKinsey покращення бізнес-процесів дозволить збільшити рівень продуктивності на 30%, а в деяких регіонах – до 40%. Розглянуто гіпотезу, що одним з дієвих та ефективних організаційно-економічних заходів підвищення продуктивності праці на вітчизняних підприємствах може стати створення «model factory» – інноваційний формат навчання, заснований на великому міжнародному досвіді і ноу-хау компанії «McKinsey». Проаналізовано складові програми.

The issue of increasing labor productivity as the main task for each enterprise and country is considered. It was determined that according to the data of the consulting company McKinsey, improvement of business processes will increase the level of productivity by 30%, and in some regions - up to 40%. The hypothesis is considered that one of the most efficient and effective organizational and economic measures to increase labor productivity at domestic enterprises can be the creation of a "model factory" - an innovative training format based on the large international experience and know-how of the McKinsey company. The components of the program are analyzed.