Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал:
http://dspace.oneu.edu.ua/jspui/handle/123456789/1434| Назва: | Система участі працівників у прибутках як один з методів мотивації |
| Інші назви: | Система участия работников в прибыли как один из методов мотивации System of participation of employees in income as one of the methods of motivation |
| Автори: | Збрицька, Т.П. Збрицкая, Т.П. Zbrytska, T. |
| Бібліографічний опис: | Збрицька Т. П. Система участі працівників у прибутках як один з методів мотивації / Т. П. Збрицька // Збірник наук.праць. Тематичний випуск: Технічний прогрес і ефективність виробництва. - Харків: НТУ «ХПІ», 2012. - №15. - С. 104-109. |
| Дата публікації: | 2012 |
| Видавництво: | НТУ «ХПІ» |
| Ключові слова: | рівень прибутку компанії участь працівників у прибутках види розподілу частини прибутку між працівниками форми участі у прибутку ефективне стимулювання працівників уровень прибыли компании участие работников в прибылях виды распределения части прибыли между работниками формы участия в прибыли эффективное стимулирование работников the level of profits employee participation in profits types of distribution of profits among employees forms of participation in profits effective incentives for employees |
| Короткий огляд (реферат): | В статті розглянуто систему участі працівників у прибутках як один із методів мотивації з урахуванням закордонного досвіду участі працівників у прибутку організації й можливісті його застосування в українських компаніях. Розглянуто зростаючу роль мотивації праці завдяки активному розвитку стратегії залучення і партнерства. В статье рассмотрена система участия работников в прибыли как один из методов мотивации с учетом зарубежного опыта участия работников в прибыли организации и возможности его применения в украинских компаниях. Рассмотрены возрастающую роль мотивации труда благодаря активному развитию стратегии привлечения и партнерства. In article the system of participation of workers in profits as one of methods of motivation taking into account foreign experience of participation of workers in organization and possibility profit its application in the Ukrainian companies is considered. The increasing role of motivation of the personnel thanks to active development of strategy of attraction and partnership is considered. |
| URI (Уніфікований ідентифікатор ресурсу): | http://dspace.oneu.edu.ua/jspui/handle/123456789/1434 |
| Розташовується у зібраннях: | Кафедра управління персоналом та економіки праці |
Файли цього матеріалу:
| Файл | Опис | Розмір | Формат | |
|---|---|---|---|---|
| Система участі працівників у прибутках як один з методів мотивації.pdf | 564,32 kB | Adobe PDF | Переглянути/Відкрити |
Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.