Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал:
http://dspace.oneu.edu.ua/jspui/handle/123456789/3036| Назва: | Організаційна культура в системі інноваційної поведінки персоналу підприємства |
| Інші назви: | Организационная культура в системе инновационного поведения персонала предприятия Оrganizational culture is in system of innovative behavior of personnel of ukrainian enterprises |
| Автори: | Никифоренко, В.Г. Кравченко, В.О. Никифоренко, В.Г. Кравченко, В.А. Nikiforenko, V. Kravchenko, V. |
| Бібліографічний опис: | Никифоренко В. Г. Організаційна культура в системі інноваційної поведінки персоналу підприємства / В. Г. Никифоренко, В. О. Кравченко // Problems of social and economic development ofbusiness: scientific journal «Economics and finance» Collection of scientific articles. - 2014. - Vol. 1. - S. 297-301. |
| Дата публікації: | 2014 |
| Видавництво: | Academic Publishing House of the Agricultural University Plovdiv |
| Ключові слова: | організаційна культура активізація інноваційна поведінка інноваційні перетворення организационная культура активизация инновационное поведение инновационные преобразования organizational culture activation innovative behavior innovative transformations |
| Короткий огляд (реферат): | Стаття присвячена визначенню напрямків активізації інноваційної поведінки персоналу українських підприємств в умовах реалізації інноваційних перетворень, а саме організаційної культури, лідерства й мотивації. На основі проведеного дослідження визначено основні складові системи дій щодо формування інноваційної поведінки персоналу організацій. Статья посвящена определению направлений активизации инновационного поведения персонала украинских предприятий в условиях реализации инновационных преобразований организационной культуры, лидерства и мотивации. На основе проведенного исследования определены основные составляющие системы действий по формированию инновационного поведения персонала организаций. The article is sanctified to determination of directions of activation of innovative behavior of personnel of the Ukrainian enterprises in the conditions of realization of innovative transformations, namely organizational culture, leadership and motivation. On the basis of conducted research the basic making systems of operating are certain under forming of innovative behavior of personnel of organizations. |
| URI (Уніфікований ідентифікатор ресурсу): | http://dspace.oneu.edu.ua/jspui/handle/123456789/3036 |
| Розташовується у зібраннях: | Кафедра менеджменту організацій Кафедра управління персоналом та економіки праці |
Файли цього матеріалу:
| Файл | Опис | Розмір | Формат | |
|---|---|---|---|---|
| Організаційна культура в системі інноваційної поведінки персоналу підприємства.pdf | 142,66 kB | Adobe PDF | Переглянути/Відкрити |
Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.