Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал:
http://dspace.oneu.edu.ua/jspui/handle/123456789/3198Повний запис метаданих
| Поле DC | Значення | Мова |
|---|---|---|
| dc.contributor.author | Карим Дхеяб Ахмед | - |
| dc.date.accessioned | 2015-08-14T06:51:59Z | - |
| dc.date.available | 2015-08-14T06:51:59Z | - |
| dc.date.issued | 2013 | - |
| dc.identifier.citation | Карим Дхеяб Ахмед Парадигма управления персоналом туристических предприятий Ирака в условиях глобализации / Карим Дхеяб Ахмед // Вісник соціально-економічних досліджень: зб. наук. пр. / голов. ред. М. І. Звєряков; Одеський нац. екон. ун-т. – Одеса, 2013. – Вип. 2 (49), Ч. 1. – С. 27-31. | ru_RU |
| dc.identifier.uri | http://dspace.oneu.edu.ua/jspui/handle/123456789/3198 | - |
| dc.description.abstract | В статье предложена парадигма управления персоналом туристических предприятий Ирака в условиях глобализации. Детально рассмотрены основные составляющие системы управления персоналом. Даны рекомендации относительно определения приоритетных направлений усовершенствования такой системы. In the article the paradigm of personnel management of Iraq tourism enterprises in globalization is proposed. The main components of personnel management system are described in details. Recommendations concerning determining the priority branches of improvements such system are given. | ru_RU |
| dc.language.iso | ru | ru_RU |
| dc.publisher | Одесский национальный экономический университет | ru_RU |
| dc.title | Парадигма управления персоналом туристических предприятий Ирака в условиях глобализации | ru_RU |
| dc.type | Article | ru_RU |
| Розташовується у зібраннях: | Випуск 2, № 49 | |
Файли цього матеріалу:
| Файл | Опис | Розмір | Формат | |
|---|---|---|---|---|
| Парадигма управления персоналом туристических предприятий Ирака в условиях глобализации.pdf | 154,81 kB | Adobe PDF | Переглянути/Відкрити |
Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.