Правове регулювання мінімальної заробітної плати в Україні: порівняльно-правовий аспект

Abstract

Стаття присвячена пошуку оптимальних варіантів удосконалення національного законодавства з питання державно-правового регулювання мінімальної заробітної плати. У статі були досліджені міжнародні та регіональні акти які регулюють мінімальну заробітну плату. Проведено аналіз доктринально-правових досліджень та компаративний аналіз національного законодавства України та законодавства країн Європейського Союзу щодо державно-правового регулювання мінімальної заробітної плати. Зроблено висновок, що Україні для гармонізації законодавства у сфері МЗП з країнами ЄС необхідно будувати її у першу чергу на засадах Конвенцій Міжнародної організації праці, а також надані практичні рекомендації для реформування інституту оплати праці, у тому числі мінімальної заробітної плати.

Статья посвящена поиску оптимальных вариантов совершенствования национального законодательства по вопросу государственно-правового регулирования минимальной заработной платы. В статье были исследованы международные и региональные акты, регулирующие минимальную заработную плату. Проведен анализ доктринально-правовых исследований и компаративный анализ национального законодательства Украины и законодательства стран Европейского Союза относительно государственно-правого регулирования минимальной заработной платы. Сделан вывод, что Украине для гармонизации законодательства в сфере МЗП со странами ЕС необходимо строить ее в первую очередь на основе Конвенций Международной организации труда, а также даны практические рекомендации по реформированию института оплаты труда, в том числе минимальной заработной платы.

The article is devoted to finding the best options for improving national legislation on state regulation of the minimum wage. The article examines the international and regional instruments governing the minimum wage. We analyzed the doctrinal legal research and comparative analysis of national legislation and the legislation of Ukraine in the European Union with respect to state-legal regulation of the minimum wage. We slelat concluded that the Ukraine for the harmonization of legislation on the minimum wage with the EU countries need to build it in the first place on the basis of the Convention of the International Labour Organization, as well as practical recommendations for reforming the institution wages, including the minimum wage.