Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал:
http://dspace.oneu.edu.ua/jspui/handle/123456789/5119| Назва: | Шляхи поліпшення соціально-психологічного клімату в організації» (на прикладі ПАТ «Одескабель») |
| Інші назви: | Пути улучшения социально-психологического климата в организации» (на примере ПАО «Одескабель») Ways of improving social-psychological climate in organizations" (on the example of PJSC "Odeskabel") |
| Автори: | Шаповалова, К.Ю. |
| Дата публікації: | 2016 |
| Ключові слова: | соціально-психологічний клімат стиль керівництва социально-психологический климат стиль руководства socio-psychological climate style of leadership |
| Короткий огляд (реферат): | Мета дипломної роботи полягає в обґрунтуванні шляхів урегулювання соціально-психологічного клімату на ПАТ «Одескабель». Цель дипломной работы заключается в обосновании путей урегулирования социально-психологического климата на ОАО «Одескабель». The aim of the thesis is to justify the ways of resolving socio-psychological climate at JSC "Odeskabel". |
| Опис: | Науковий керівник: д.е.н., професор Куліков Юрій Миколайович |
| URI (Уніфікований ідентифікатор ресурсу): | http://dspace.oneu.edu.ua/jspui/handle/123456789/5119 |
| Розташовується у зібраннях: | Факультет міжнародної економіки* |
Файли цього матеріалу:
| Файл | Опис | Розмір | Формат | |
|---|---|---|---|---|
| Шляхи поліпшення соціально-психологічного клімату в організації.pdf | 323,13 kB | Adobe PDF | Переглянути/Відкрити |
Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.