Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал: http://dspace.oneu.edu.ua/jspui/handle/123456789/6809
Назва: Мотивація та її ефективність в управлінні персоналом організації
Інші назви: Мотивация и ее эффективность в управлении персоналом организации
Motivation and its effectiveness in HR management
Автори: Чебану, В.В.
Дата публікації: 2017
Ключові слова: мотивація праці
стимулювання
потреби
оплата праці
заробітна плата
винагороди
мотивація праці працівників
мотивация труда
стимулирование
потребности
оплата труда
заработная плата вознаграждения
мотивация труда работников
labour motivation
stimulation
needs
wages
wage remuneration
motivation of employees
Короткий огляд (реферат): Мета випускної роботи полягає в розробці методів вдосконалення системи мотивації персоналу в сучасних умовах на прикладі ТОВ «Цемент».
Цель выпускной работы заключается в разработке методов совершенствования системы мотивации персонала в современных условиях на примере ООО «Цемент».
The purpose of the final work is to develop methods of improving the system of motivation of the personnel in modern conditions on the example of LLC "Cement".
URI (Уніфікований ідентифікатор ресурсу): http://dspace.oneu.edu.ua/jspui/handle/123456789/6809
Розташовується у зібраннях:Факультет економіки і управління підприємництвом

Файли цього матеріалу:
Файл Опис РозмірФормат 
Чебану В.В. Мотивація та її ефективність.pdf541,46 kBAdobe PDFПереглянути/Відкрити


Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.