Мотивація та її ефективність в управлінні персоналом організації

Мінін, В.С.

Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал: http://dspace.oneu.edu.ua/jspui/handle/123456789/8631

Повний запис метаданих

Поле DC	Значення	Мова
dc.contributor.author	Мінін, В.С.	-
dc.date.accessioned	2019-03-14T08:30:46Z	-
dc.date.available	2019-03-14T08:30:46Z	-
dc.date.issued	2018	-
dc.identifier.uri	http://dspace.oneu.edu.ua/jspui/handle/123456789/8631	-
dc.description.abstract	Мета дипломної роботи полягає у визначені сутності мотивації праці персоналу, її вплив на ефективність управління персоналом в організації та аналіз і вдосконалення системи мотивації та стимулювання персоналу на ПАТ «Одескабель».	ru_RU
dc.description.abstract	The purpose of the thesis is to determine the essence of the motivation of staff, its impact on the effectiveness of personnel management in the organization and analysis and improvement of the system of motivation and incentives for staff at Odeskabel.	-
dc.language.iso	uk	ru_RU
dc.subject	управління персоналом	ru_RU
dc.subject	основи мотивації	ru_RU
dc.subject	матеріальна мотивація праці	ru_RU
dc.subject	нематеріальна мотивація праці	ru_RU
dc.subject	personnel management	ru_RU
dc.subject	fundamentals of motivation	ru_RU
dc.subject	material motivation of labor	ru_RU
dc.subject	non-material motivation of labor	ru_RU
dc.title	Мотивація та її ефективність в управлінні персоналом організації	ru_RU
dc.title.alternative	Motivation and its effectiveness in personnel management	ru_RU
dc.type	Diplomas	ru_RU
Розташовується у зібраннях:	Факультет міжнародної економіки*

Файли цього матеріалу:

Файл	Опис	Розмір	Формат
Мінін В.С. Мотивація та її ефективність в управлінні персоналом організації.pdf		241,69 kB	Adobe PDF	Переглянути/Відкрити

Показати базовий опис матеріалу Перегляд статистики

Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.