У роботі розглядаються теоретичні аспекти управління персоналом
підприємства.
Проаналізовано фінансово-господарську діяльність та ділове середовище АТ
«Креді Агріколь Банк».
Запропоновано заходи з удосконалення системи управління персоналом АТ
«Креді Агріколь Банк», що полягають в удосконаленні системи автоматизованого
управління
system.
The financial and economic activity, business environment and competitiveness of
JSC «Credit Agricole Bank» are analyzed.
Measures to improve the personnel management system of JSC «Credit Agricole
Bank» are proposed, which consist in improving the automated management system