Фактори забезпечення ефективного розвитку підприємств в умовах сучасних економічних трансформацій

Abstract

У статті досліджено фактори забезпечення ефективного розвитку підприємств в умовах економічних трансформацій. Обґрунтовано, що трансформаційні процеси, пов’язані з посиленням глобалізації, прискоренням технологічних змін, поширенням цифрових технологій та інтенсифікацією конкуренції, суттєво впливають на характер і напрями розвитку підприємств та формують нові вимоги до системи управління їх розвитком. Визначено, що розвиток підприємства є складним багатовимірним процесом якісних і кількісних змін у його діяльності, спрямованих на підвищення ефективності функціонування, зміцнення конкурентних позицій та забезпечення довгострокової стійкості. Систематизовано основні фактори забезпечення ефективного розвитку підприємств, які запропоновано розглядати як взаємопов’язану систему внутрішніх і зовнішніх чинників. Розкрито вплив економічних трансформацій на розвиток підприємств, що проявляється у необхідності модернізації виробничих процесів, впровадження інноваційних технологій, удосконалення системи управління та формування нових стратегічних підходів до розвитку. Запропоновано механізм забезпечення ефективного розвитку підприємства, який інтегрує стратегічне управління, інноваційну діяльність, ресурсне забезпечення та організаційні інструменти управління. The article examines the factors ensuring the effective development of enterprises in the context of economic transformations. The relevance of the research is determined by dynamic changes in the economic environment manifested through the intensification of globalization processes, rapid technological development, the spread of digital technologies, modernization of production, and increasing competition in markets. These processes significantly influence the functioning of enterprises and create new requirements for the management of enterprise development, which necessitates further improvement of scientific approaches to studying the factors of effective enterprise development. The purpose of the article is to study and systematize the factors that ensure the effective development of enterprises under economic transformations, as well as to determine their role in the formation of an effective enterprise development management system. Scientific approaches to the interpretation of the concept of “enterprise development” are generalized, and enterprise development is defined as a purposeful process of qualitative and quantitative changes in the activities of an economic entity aimed at increasing operational efficiency, strengthening competitive positions, and ensuring long-term sustainability. The main factors ensuring effective enterprise development are systematized and proposed to be considered as an interconnected system of internal and external determinants. Internal factors include managerial, resource, organizational, and innovation-related factors that arise within the enterprise.