Фундаментальное противоречие формирующейся системы корпоративного управления Украины

Abstract

В статье рассмотрены ключевые особенности развития национальной модели корпоративного управления в Украине. Показано, что законодательство Украины с точки зрения наличия формальных общепринятых мер по защите прав акционера может быть оценено как достаточно высокоразвитое. При этом, характерной чертой перераспределения акционерного капитала в украинском корпоративном секторе является доминирование собственности инсайдеров. Сложившаяся ситуация позволяет говорить об устойчивом и фундаментальном противоречии формирующейся национальной системы корпоративного управления.

У статті розглянуті ключові особливості розвитку національної моделі корпоративного управління в Україні. Показано, що законодавство України з точки зору наявності формальних загальноприйнятих заходів по захисту прав акціонера може бути оцінене як досить високорозвинене. При цьому, характерною рисою перерозподілу акціонерного капіталу в українському корпоративному секторі є домінування власності інсайдерів. Ситуація, що склалася, дозволяє говорити про стійке і фундаментальне протиріччя національної системи корпоративного управління, яка формується.

In the article the key features of development of national corporate case frame are considered in Ukraine. It is retained that the legislation of Ukraine from point of presence of the formal generally accepted measures on defiance of rights for a shareholder can be appraised as highly developed enough. Thus, the personal touch of redistribution of equity in the Ukrainian corporate sector is prevailing of property of insiders. The folded situation allows to talk about steady and fundamental contradiction of the formed national system of corporate management.