Please use this identifier to cite or link to this item:
http://dspace.oneu.edu.ua/jspui/handle/123456789/16997
Title: | Аналіз тенденцій міжнародної трудової міграції |
Other Titles: | Analysis of international labor migration trends |
Authors: | Перепельчук, Т.В. Борцайкіна, О.А. Perepelchuck, T. Bortsaikina, O. |
Citation: | Перепельчук Т. В. Аналіз тенденцій міжнародної трудової міграції / Т. В. Перепельчук , О. А. Борцайкіна // Актуальні виклики інноваційного розвитку економіки людських ресурсів у глобальному вимір: матеріали доповідей І Міжнар. наук.-практ. інтернет-конф. (Одеса, 26-27 жовтня 2023 р.): присвячується 55-річчю кафедри Управління персоналом та економіки праці / уклад. О.М. Петровська; за заг.ред.: А.І. Ковальова, О.С. Літвинова, І.В. Познанської. – Одеса: ОНЕУ, 2023. – C. 87-89. |
Issue Date: | 2023 |
Keywords: | трудова міграція міграційна політика кваліфікована робоча сила labor migration migration policy skilled workforce |
Abstract: | Сучасний процес зростання інтенсивності міжнародної трудової міграції має глибокі економічні, соціальні та політичні як причини, так і наслідки, що безпосередньо впливає на динаміку розвитку країн, задіяних у міграційному русі Пандемія Covid-19 спровокувала значні зміни на ринку праці (відтік мізків, дефіцит навичок і підвищений попит на висококваліфікованих працівників (особливо у сфері технологій)), що у підсумку створило простір для покращення міграційної політики, що допомогло вирішити ці проблеми в закордонних країнах. На протязі останніх років пом’якшена міграційна політика панувала над обмежувальною політикою для ліквідації економічних наслідків COVID-19 і вирішення проблем нестачі робочої сили. В цей же час, війна в Україні призвела до масової трудової міграції робітників до інших країн, що матиме негативні економічні наслідки через суттєве зменшення кількісних показників кваліфікованої робочої сили. І вирішення цієї проблеми для України є актуальним як ніколи. |
URI: | http://dspace.oneu.edu.ua/jspui/handle/123456789/16997 |
Appears in Collections: | Кафедра управління персоналом та економіки праці |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.