Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал: http://dspace.oneu.edu.ua/jspui/handle/123456789/19483
Назва: Адаптація нового персоналу до умов професійної діяльності
Інші назви: Adaptation of new personnel to the conditions of professional activity
Автори: Боровська, Т.А.
Чусова, О.М.
Вorovskaya, Т.
Chusova, O.
Бібліографічний опис: Боровська Т. А. Адаптація нового персоналу до умов професійної діяльності / Т. А. Боровська, О. М. Чусова // Сучасні виклики економіки : зб. матеріалів V підсумкової наук.-практ. студ. конф. ОНЕУ (Одеса, 17 квітня 2025 р.). – Одеса : ОНЕУ, 2025. – С. 57-58.
Дата публікації: 2025
Видавництво: Одеський національний економічний університет
Ключові слова: адаптація
адаптація нового персоналу
онбординг
рекрутинг
методи організації онбордингу
adaptation
adaptation of new personnel
onboarding
recruiting
methods of organizing onboarding
Короткий огляд (реферат): В тезах розглянуто особливості адаптації нового персоналу організації до професійної діяльності. Охарактеризовано особливості адаптаційної програми онбордингу, визначено її етапи, окреслено переваги онбордингу персоналу, визначено методи організації онбордингу персоналу.
The theses consider the features of the adaptation of new personnel of the organization to professional activity. The features of the onboarding adaptation program are characterized, its stages are determined, the advantages of personnel onboarding are outlined, and methods of organizing personnel onboarding are determined.
URI (Уніфікований ідентифікатор ресурсу): http://dspace.oneu.edu.ua/jspui/handle/123456789/19483
Розташовується у зібраннях:Кафедра мовної та психолого-педагогічної підготовки

Файли цього матеріалу:
Файл Опис РозмірФормат 
57-58.pdf418,27 kBAdobe PDFПереглянути/Відкрити


Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.