Please use this identifier to cite or link to this item:
http://dspace.oneu.edu.ua/jspui/handle/123456789/19483| Title: | Адаптація нового персоналу до умов професійної діяльності |
| Other Titles: | Adaptation of new personnel to the conditions of professional activity |
| Authors: | Боровська, Т.А. Чусова, О.М. Вorovskaya, Т. Chusova, O. |
| Citation: | Боровська Т. А. Адаптація нового персоналу до умов професійної діяльності / Т. А. Боровська, О. М. Чусова // Сучасні виклики економіки : зб. матеріалів V підсумкової наук.-практ. студ. конф. ОНЕУ (Одеса, 17 квітня 2025 р.). – Одеса : ОНЕУ, 2025. – С. 57-58. |
| Issue Date: | 2025 |
| Publisher: | Одеський національний економічний університет |
| Keywords: | адаптація адаптація нового персоналу онбординг рекрутинг методи організації онбордингу adaptation adaptation of new personnel onboarding recruiting methods of organizing onboarding |
| Abstract: | В тезах розглянуто особливості адаптації нового персоналу організації до професійної діяльності. Охарактеризовано особливості адаптаційної програми онбордингу, визначено її етапи, окреслено переваги онбордингу персоналу, визначено методи організації онбордингу персоналу. The theses consider the features of the adaptation of new personnel of the organization to professional activity. The features of the onboarding adaptation program are characterized, its stages are determined, the advantages of personnel onboarding are outlined, and methods of organizing personnel onboarding are determined. |
| URI: | http://dspace.oneu.edu.ua/jspui/handle/123456789/19483 |
| Appears in Collections: | Кафедра мовної та психолого-педагогічної підготовки |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.